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高新區(qū)引領(lǐng)南寧工業(yè)首位度提升

來源:中機院  時間:2014-12-02  點擊:1196
現(xiàn)代工業(yè)是提升南寧首位度的核心方向和主導戰(zhàn)略。自治區(qū)黨委常委、市委書記余遠輝到高新區(qū)調(diào)研時指出,高新區(qū)要站在新的起點上,把握發(fā)展機遇,以更加強有力的舉措做大做強高新產(chǎn)業(yè),努力打造南寧首個產(chǎn)值超千億元的產(chǎn)業(yè)園區(qū)。

現(xiàn)代工業(yè)是提升南寧首位度的核心方向和主導戰(zhàn)略。南寧高新區(qū)作為現(xiàn)代工業(yè)的重要載體,在奮力提升工業(yè)首位度中責任重大、使命光榮。自治區(qū)黨委常委、市委書記余遠輝到高新區(qū)調(diào)研時指出,高新區(qū)要站在新的起點上,把握發(fā)展機遇,以更加強有力的舉措做大做強高新產(chǎn)業(yè),努力打造南寧首個產(chǎn)值超千億元的產(chǎn)業(yè)園區(qū)。余遠輝書記的這一期望和要求,進一步指明了高新區(qū)在提升南寧工業(yè)首位度中肩負的歷史擔當和時代重任。為了更好地貫徹落實市委的決策部署,高新區(qū)黨工委、管委會積極跟進,主動作為,形成了抓發(fā)展、促提升的良好態(tài)勢。

●冷靜審視,科學研判,看清找準自身有利因素和薄弱環(huán)節(jié),進一步增強引領(lǐng)工業(yè)首位度提升的信心和決心

引領(lǐng)工業(yè)首位度提升,南寧高新區(qū)有許多有利條件。首先,園區(qū)建設(shè)有基礎(chǔ),產(chǎn)業(yè)規(guī)劃有規(guī)模。高新區(qū)1992年被授予國家級高新區(qū),經(jīng)過二十多年的建設(shè)發(fā)展,已形成生物工程及制藥、軟件與電子信息、汽車零配件與機電產(chǎn)品制造三大特色主導產(chǎn)業(yè)。擁有國家火炬計劃軟件產(chǎn)業(yè)基地、863亞熱帶生物產(chǎn)業(yè)基地、電子商務(wù)示范基地、廣告產(chǎn)業(yè)園試點園區(qū)、亞熱帶生物資源開發(fā)與利用創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)集群工程試點園區(qū)等五大產(chǎn)業(yè)基地。2012年又被科技部批復(fù)創(chuàng)建國家創(chuàng)新型特色園區(qū)。目前高新區(qū)在產(chǎn)業(yè)規(guī)模、財政收入等方面在全市開發(fā)區(qū)中繼續(xù)保持領(lǐng)先地位,其中規(guī)模以上企業(yè)205家,占全市21.18%;產(chǎn)值超億元企業(yè)139家,占全市25.97%;上市公司4家,占全市40%。這些都為高新區(qū)引領(lǐng)首府工業(yè)首位度提升奠定了良好的基礎(chǔ)。其次,高新區(qū)拓展了空間,配套功能進一步優(yōu)化。高新區(qū)的開發(fā)建設(shè)從最初的心圩街道轄區(qū)開始,隨后,市委、市政府為了把高新區(qū)做強做大,于2011年4月把安寧街道劃歸高新區(qū)代管;2013年6月將相思湖新區(qū)與高新區(qū)合并,組建新的高新區(qū);2014年2月又把南寧保稅物流中心向綜合保稅區(qū)轉(zhuǎn)型升級的任務(wù)交給高新區(qū),使高新區(qū)轄區(qū)面積從最初的26平方公里擴大到174平方公里。現(xiàn)在的高新區(qū)已成為集科技工業(yè)園區(qū)、商貿(mào)科教園區(qū)、生態(tài)濕地公園、綜合保稅區(qū)和城市新區(qū)開發(fā)建設(shè)于一體的產(chǎn)城融合體,園區(qū)的整體功能得到進一步優(yōu)化。再次,高新區(qū)享受國家、自治區(qū)和南寧市的政策支持。南寧高新區(qū)除享受國家級高新區(qū)的一系列優(yōu)惠政策外,還得到自治區(qū)和南寧市的重大政策支持。2012年7月自治區(qū)出臺了《關(guān)于加快高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)發(fā)展的若干意見》。南寧市于2012年12月出臺了《關(guān)于促進南寧高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)跨越發(fā)展的決定》,對高新區(qū)采取最特殊、最靈活的政策;2013年又出臺了《關(guān)于進一步理順開發(fā)區(qū)管理體制和運行機制的若干措施》,鼓勵和支持開發(fā)區(qū)在人事管理和薪酬分配體制機制上大膽改革創(chuàng)新。這些政策已經(jīng)或者正在匯聚成高新區(qū)加快發(fā)展的優(yōu)勢。

在新形勢下,高新區(qū)也面臨一些不容回避的問題。從自身因素上看,園區(qū)配套還不夠完善,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu),創(chuàng)新驅(qū)動力不強,高新技術(shù)企業(yè)對園區(qū)經(jīng)濟增長的貢獻度不夠高。從橫向比較看,高新區(qū)綜合實力水平與首府區(qū)位優(yōu)勢和政策支持所應(yīng)達到的目標還不相稱,與周邊省會城市的高新區(qū)相比還有差距,如昆明、長沙、貴陽市高新區(qū)在產(chǎn)業(yè)布局、創(chuàng)新驅(qū)動、園區(qū)競爭力與可持續(xù)發(fā)展后勁等方面都比南寧高新區(qū)要強,發(fā)展勢頭要猛;與區(qū)內(nèi)的桂林、柳州高新區(qū)相比優(yōu)勢也在減少,這兩個高新區(qū)都在大力發(fā)展特色主導產(chǎn)業(yè),追趕之勢正旺;與市內(nèi)另外兩家開發(fā)區(qū)相比差距也在縮小,有些指標已經(jīng)處于下風,特別是經(jīng)開區(qū)近年來在入園大項目的拉動下,趕超勢頭強勁。所有這些都對高新區(qū)提出了嚴峻挑戰(zhàn)。

我們既要看到高新區(qū)加快發(fā)展的有利條件,樹立信心和決心,更要清醒地認識到存在的差距和問題,增強危機感和緊迫感。把握機遇,迎接挑戰(zhàn),以“三步并作兩步”的干勁和韌勁,搶時間、爭速度、抓落實,牢牢把握發(fā)展的主動權(quán)。

●拓寬視野,順勢而謀,準確把握高新區(qū)發(fā)展新態(tài)勢,進一步理清引領(lǐng)工業(yè)首位度提升的戰(zhàn)略思路

受國內(nèi)外環(huán)境的影響,國家高新區(qū)經(jīng)過二十多年的建設(shè)和發(fā)展,原先過多依靠中低端產(chǎn)業(yè)支撐,過多依靠土地等資源和低成本勞動力的增長方式遇到了嚴峻挑戰(zhàn),實施創(chuàng)新驅(qū)動、戰(zhàn)略提升是擺在國家高新區(qū)面前的一項緊迫任務(wù)。全國各地國家高新區(qū)特別是發(fā)展較快的園區(qū),紛紛因勢而變,搶抓機遇,著眼于提高園區(qū)競爭力和可持續(xù)發(fā)展,實施戰(zhàn)略性調(diào)整。南寧高新區(qū)要順應(yīng)這一發(fā)展新態(tài)勢,立足實際,著眼長遠,拓寬視野,精心謀劃,進一步理清引領(lǐng)工業(yè)首位度提升的戰(zhàn)略思路。

一是必須堅持以解放思想為先導。在新形勢下,南寧高新區(qū)的發(fā)展已經(jīng)處在一個關(guān)鍵階段,機遇與挑戰(zhàn)并存。越是這個時候,越需要解放思想;越是爬坡過坎,越需要改革創(chuàng)新。要丟掉優(yōu)越感,正視問題,直面差距,應(yīng)勢而動,化危為機,掌握加快發(fā)展的主動權(quán)。要把高新區(qū)的開發(fā)建設(shè)放在全市、全區(qū)、全國的發(fā)展大局中來謀劃和推進。要清醒地看到“不進則退、慢進也是退”的嚴峻現(xiàn)實,增強甩掉“追兵”、趕超“標兵” 的信心和勇氣。要把解放思想與培育和弘揚高新區(qū)應(yīng)有的敢為人先、勇于創(chuàng)業(yè)、大膽創(chuàng)新、務(wù)實高效的精神價值結(jié)合起來,讓解放思想、開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻在高新區(qū)蔚然成風。

二是必須堅持以創(chuàng)新驅(qū)動為核心。實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略是決勝未來的重大抉擇。高新區(qū)轄區(qū)內(nèi)共有三十多所大專院校,知識、技術(shù)、人才密集。要充分發(fā)揮這一優(yōu)勢,建立以科技攻關(guān)和科技成果轉(zhuǎn)化為紐帶的區(qū)校一體化合作運行機制,激發(fā)高教科研單位科技創(chuàng)新活力,讓科技成果及時有效地轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。要鼓勵企業(yè)與高教科研機構(gòu)開展多種形式的互利共贏合作,共享高教科研機構(gòu)的科技、人才、研發(fā)等資源。要支持企業(yè)建設(shè)高端研發(fā)平臺和國家級實驗室或技術(shù)中心,使關(guān)鍵核心技術(shù)源源不斷地融入產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)品創(chuàng)新。要圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署創(chuàng)新鏈,圍繞創(chuàng)新鏈完善資金鏈,努力使高新區(qū)成為對全市,乃至全區(qū)產(chǎn)生支撐作用和重要影響的創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展先導區(qū)。

三是必須堅持以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局為重點。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)是否優(yōu)化、產(chǎn)業(yè)布局是否合理是決定一個開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力的重要因素。今年以來,高新區(qū)稅源局部萎縮,財政增長乏力,一個重要原因就是園區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)布局不夠合理。要充分利用和發(fā)揮高新區(qū)四個片區(qū)各自的基礎(chǔ)和功能稟賦,制定和完善產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,加快形成主業(yè)強勁牽引、業(yè)態(tài)配套互補、多點支撐發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局,提高園區(qū)經(jīng)濟抗風險能力。要繼續(xù)夯實和做大做強電子信息、生物制藥、汽車零配件與機械制造三大主導產(chǎn)業(yè),延伸產(chǎn)業(yè)鏈,加快形成產(chǎn)業(yè)集群。大力培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),搶占高科技產(chǎn)業(yè)制高點。重點扶持研發(fā)設(shè)計、電子商務(wù)、金融服務(wù)、現(xiàn)代物流、服務(wù)外包等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè),努力構(gòu)建先進制造業(yè)與現(xiàn)代服務(wù)業(yè)“雙輪”驅(qū)動的良好經(jīng)濟格局。

四是必須堅持以產(chǎn)城融合為路徑。產(chǎn)城融合是現(xiàn)代工業(yè)園區(qū)發(fā)展的必由之路。高新區(qū)下轄兩個街道14個村委會,人口40多萬,相當于一個中等城市規(guī)模。要高標準、高品位、特色化做好園區(qū)城市發(fā)展規(guī)劃,大力推進舊城、舊村、舊廠和危舊房改造,加快城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),完善城市功能,提升園區(qū)城市形象。城市的品位越高,產(chǎn)業(yè)集聚功能就越強,帶動園區(qū)發(fā)展的能力就越強。要推動高新區(qū)從以工業(yè)園區(qū)為建設(shè)核心的模式,向建設(shè)現(xiàn)代化城市新區(qū)的模式轉(zhuǎn)化,努力把高新區(qū)建設(shè)成為工業(yè)先進、產(chǎn)業(yè)發(fā)達、設(shè)施完善、功能齊全、環(huán)境優(yōu)美、承載力強、現(xiàn)代化程度高的智慧型科技新城。

五是必須堅持以改善民生為根本。以科技帶動產(chǎn)業(yè)、引領(lǐng)和輻射當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展、造福一方百姓是高新區(qū)的立區(qū)之本。在推動高新區(qū)加快發(fā)展的過程中,必須堅持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展的成果由人民共享的理念。在規(guī)劃和推進園區(qū)建設(shè)時要充分考慮失地和房屋被拆遷群眾的生產(chǎn)、生活、生計問題,不折不扣地落實相關(guān)政策,切實解決好群眾的三產(chǎn)用地、集體經(jīng)濟、住房安置、社保和就業(yè)問題。建設(shè)和完善服務(wù)民生的各項公共設(shè)施,讓轄區(qū)群眾學有所教、老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、住有所居,提高轄區(qū)群眾的幸福指數(shù)。

●突出重點,穩(wěn)準發(fā)力,以扎實有效的工作舉措,把引領(lǐng)工業(yè)首位度提升落到實處

高新區(qū)要更好地履行使命,既要善思善謀,更要善做善行。在挑戰(zhàn)日益嚴峻,競爭日趨激烈的形勢下,要增強定力,迎難而上,咬定目標,把握重點,統(tǒng)籌施策,狠抓落實,以實實在在的工作成效,引領(lǐng)南寧工業(yè)首位度提升。

一是高標準制定和完善園區(qū)發(fā)展規(guī)劃。規(guī)劃是品質(zhì)之源。高新區(qū)下轄四個片區(qū),必須系統(tǒng)考慮頂層設(shè)計,高標準規(guī)劃,嚴格按規(guī)劃實施。發(fā)展規(guī)劃要突出布局現(xiàn)代工業(yè)這個核心支柱,合理安排好大項目、大企業(yè)和科技含量高、成長性好的項目入駐。要針對四個片區(qū)的不同情況,分片謀劃產(chǎn)業(yè)布局。在心圩片區(qū)重點布局電子信息產(chǎn)業(yè)、生物工程及健康產(chǎn)業(yè)和總部經(jīng)濟;在安寧片區(qū)重點布局光機電制造產(chǎn)業(yè)、新材料新能源產(chǎn)業(yè);在相思湖片區(qū)重點布局生態(tài)科技、商業(yè)、文化創(chuàng)意和新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)基地;在綜合保稅片區(qū)重點布局電子信息產(chǎn)業(yè)、先進機械裝備制造、加工貿(mào)易、保稅物流以及金融等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)。統(tǒng)籌四個片區(qū)發(fā)展,努力實現(xiàn)四個片區(qū)分進合擊,優(yōu)勢互補,功能提升。

二是加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。要按照產(chǎn)城融合發(fā)展的要求謀劃和推進園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),建成設(shè)施完善、功能齊全、環(huán)境優(yōu)美的產(chǎn)城新區(qū),以一流的設(shè)施環(huán)境吸引全國,乃至全球強優(yōu)企業(yè)和創(chuàng)新資源。要狠抓標準廠房建設(shè),加快建成一批與工業(yè)生產(chǎn)條件相匹配、通用性強、適用性廣的標準廠房,確保引進的項目來即能用,節(jié)省投產(chǎn)周期,促使項目建設(shè)“零”期限投產(chǎn)達產(chǎn)。今年高新區(qū)新開工標準廠房建設(shè)28萬平方米,竣工廠房面積要達20萬平方米。今后還要繼續(xù)加大標準廠房建設(shè)力度,提高園區(qū)項目落地的保障能力。

三是千方百計招大引強。現(xiàn)階段,高新區(qū)面臨的一個突出問題是大項目少,強優(yōu)項目對園區(qū)的拉動作用不夠強。要徹底扭轉(zhuǎn)這一被動局面,就必須強化“抓發(fā)展就是抓項目”的理念,堅持把招大引強作為高新區(qū)加快發(fā)展的重中之重,千方百計招大商、引強企。要把握和利用南寧作為廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)核心城市所具有的吸納要素資源集聚的優(yōu)勢,抓住產(chǎn)業(yè)梯次轉(zhuǎn)移機遇,全力引進一批投資強度大、科技含量高、經(jīng)濟效益好、帶動能力強、環(huán)保節(jié)能型的大企業(yè)、大項目,力爭在招大引強上取得新突破。

四是全力服務(wù)好企業(yè)。余遠輝書記指出:“企業(yè)是我們的衣食父母,服務(wù)好企業(yè),就是黨和政府的責任。”高新區(qū)發(fā)展到今天是靠企業(yè)支撐起來的。所以,要深刻領(lǐng)會和貫徹落實余遠輝書記的重要指示精神,以更加自覺的行動全力做好服務(wù)企業(yè)工作。要加快行政審批制度改革,精簡審批環(huán)節(jié),優(yōu)化審批流程,提高審批效率。要堅持問題導向,緊緊抓住企業(yè)在生產(chǎn)管理中最關(guān)心、最直接、最亟須的問題,落實人員,制定措施,逐個問題去解決。近年來,高新區(qū)黨組織在實踐中探索形成了“五定五包”服務(wù)企業(yè)工作法,黨政主要領(lǐng)導帶頭深入企業(yè)做好服務(wù),深受企業(yè)好評。

五是廣泛吸引和集聚創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。知識、技術(shù)和人才密集是高新區(qū)最鮮明的特征,也是引領(lǐng)高新區(qū)發(fā)展壯大的根本因素。實施創(chuàng)新驅(qū)動、轉(zhuǎn)型升級必須緊緊依靠人才和技術(shù)。南寧高新區(qū)人才工作有基礎(chǔ)、有成績,但總體上看人才對園區(qū)發(fā)展的帶動力還不夠強,科技創(chuàng)新對經(jīng)濟發(fā)展的貢獻度還不夠大。要強化人才工作理念,圍繞產(chǎn)業(yè)聚人才,用好人才促產(chǎn)業(yè)。要依托落戶在高新區(qū)的北部灣人才金港這個平臺,大力培養(yǎng)和引進高層次、創(chuàng)新型人才,鼓勵人才大膽進行技術(shù)創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。要發(fā)揮企業(yè)作為人才培養(yǎng)和引進的主體作用,引導和扶持企業(yè)更好地發(fā)揮人才在技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品開發(fā)、管理創(chuàng)新中的作用。要努力服務(wù)好人才,為人才解決工作和生活上的困難,營造尊重人才、愛惜人才,鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的良好氛圍。

六是抓作風強隊伍。作風好壞決定著事業(yè)成敗。高新區(qū)作為改革先行區(qū)、創(chuàng)新試驗區(qū)和經(jīng)濟發(fā)展引領(lǐng)區(qū),更需要有一批素質(zhì)優(yōu)良、作風過硬的干部隊伍。回顧高新區(qū)走過的歷程,沒有優(yōu)良作風做保障,就沒有今天開發(fā)建設(shè)的成就。要進一步增強對作風建設(shè)重要性的認識,繼續(xù)強力整治作風頑疾,提高隊伍的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。鞏固和深化群眾路線教育實踐活動取得的成果,建立作風建設(shè)長效機制。要緊緊抓住市委授予開發(fā)區(qū)實行更加靈活的人事管理和薪酬分配政策的大好時機,建立和完善全員聘用制和績效考評機制,引導和激勵干部用心謀事、實在做事、努力成事,打造一支適應(yīng)高新區(qū)開發(fā)建設(shè)需要的干部隊伍,為加快引領(lǐng)南寧工業(yè)首位度的提升提供根本的保障。

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